4月9日，我校就业与创业指导中心的魏苗婷老师正忙着对前一天的“我选宁波 我才甬现”浙江万里学院高校分市场春季毕业生云端洽谈会统计上来的数据进行分析，“解读大数据，或许能为下一步的毕业生就业工作提供一些参考”，她说。
陈倩是我校生物与环境学院2020届毕业生，抱着试试看的想法参加了这次“云招聘”，令她惊喜的是，通过这次特殊的招聘会，她收到了宁波市鄞州一家教育培训学校的复试通知。
信息与智能工程学院的大四学生沈毅说：“‘云招聘’操作十分方便，没有过多的步骤，只需填好简历后投递给自己心仪的公司，就可以和面试官‘屏对屏’沟通，和线下应聘几乎没有区别。”
4月8日，“我选宁波 我才甬现”浙江万里学院高校分市场春季毕业生云端洽谈会举行。据了解，有新联康（中国）有限公司宁波分公司、宁波志成德邦物流有限公司、宁波普瑞柏生物技术股份有限公司等30家宁波市企业参会，共提供物流专员、质控技术员、研发技术员等岗位128个，需求人才567名，需求专业前三位分别是会计学、财务管理、国际经济与贸易。
截止当天下午4时，共有近1500人参与求职，参会企业累计收到简历781份，347人初步达成就业意向。据统计，最受毕业生欢迎的岗位前三名分别是：物流管培生、会计和财务。
在疫情的影响下，“云招聘”火了，火在哪？效果如何？我校就业与创业指导中心副主任陈清升介绍，“云招聘”完全打破地域空间的限制，让学生和企业沟通交流时间大为缩短，有效规避了现场招聘人员聚集、流动量大等情况。学生仅需扫描二维码关注“云就业快招聘”小程序录入相应信息即可参加招聘会，可线上投递简历、视频面试、线上签约，即时与企业HR进行沟通与咨询，微信、短信实时接收到实时邀约、排队等通知，效果完全与参加线下招聘会类似。
疫情期间，“云招聘”不失为当前解决毕业生后顾之忧的“最优选”，各高校也积极应变，充分发挥网络优势，多渠道搭建就业服务平台，做到就业支持不停歇，就业服务不打烊，确保学生就业不断线。
我校在疫情期间，开启“互联网+就业”新模式，通过“云排摸”、“云指导”、“云联动”、“云招聘”等“云就业四联单”，全方位为学生提供就业服务，最大限度降低疫情对毕业生就业的影响。累计组织3000人次的学生参与网上宣讲会、招聘会30余场。外语学院毕业生小黄最初在就业信息推送群看到招聘信息就觉得焦虑，最终在学校的引导下，及时调整心态，一次次参与简历投递和网络求职，最终获得了一家英语教育机构的实习机会。和小黄一样，越来越多的同学逐渐适应网络求职，从焦虑到自信，迈出了职业人生第一步。
